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JUL
Empresa pode obrigar trabalhador a se vacinar contra covid-19?
Empregado pode ser demitido por justa causa, explicam advogadas; direito individual não pode se sobrepor ao coletivo.
Empregado pode ser demitido por justa causa, explicam advogadas; direito individual não pode se sobrepor ao coletivo.
Em 2017 foi instituída a possibilidade de acordo na dispensa do trabalho quando houve a Reforma Trabalhista, mas tal tema ainda gera dúvidas.
A pejotização, permitida no país a partir da reforma de 2017, ainda gera questionamentos entre empresários e trabalhadores.
Reforma de 2019 alterou as regras de acumulação dos benefícios previdenciários.
Ainda é possível se aposentar por tempo de contribuição pela lei antiga.
Ao trocar o cilindro de gás, o trabalhador fica exposto ao perigo de forma intermitente.